Aumento de las desigualdades y la brecha salarial en mujeres jóvenes de Ecuador Increasing inequalities and the wage gap among young women in Ecuador

Resumen

La pandemia de Covid-19 a nivel mundial agudizó las desigualdades y la brecha salarial. En este sentido se prevé evaluar el aumento de las desigualdades y la brecha salarial en mujeres jóvenes de Ecuador, durante la pandemia. Mediante el procesamiento de información obtenida de la base de datos de la encuesta del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD). Para estimar dicha problemática se empleó un método de estudio estadístico descriptivo, a través del manejo de tablas y visualización de datos. Bajo esta consideración, se conceptualiza una comparación efectiva entre hombres y mujeres jóvenes, entre 18 y 29 años, de las ciudades de Guayaquil, Quito, Loja y Machala, durante los meses de mayo a junio y agosto a septiembre, tomando en cuenta su cambio de estatus laboral, la disminución del ingreso y el aumento de las cargas en el hogar, en base la división sexual del trabajo. Así se evidenció el aumento en el aumento de las actividades del hogar en mujeres ecuatorianas jóvenes, además de una mayor pérdida de empleo en comparación a la población masculina encuesta.